Конкурс «Повар года 2024» стартовал!
В этом году Кафетера впервые проводит конкурс Повар года 2024.
Проявить себя и свои кулинарные способности может каждый повар, работающий на производстве корпоративного кафе или ресторана.
Конкурс состоит из двух этапов:
- отборочный тур, где участники соревнуются в рамках собственного объекта
- финальный этап, где лучшие повара презентуют Кулинарному совету и коллегам своё уникально блюдо
Победителями станут 10 сильнейших, кто сумеет удивить вкусом и подачей искушённое жюри.
Желаем удачи участникам и с нетерпением ждём итогов!
Конкурс «Повар года 2024» стартовал!
Новости
15.04.2024
Похожие статьи
- Интересное 06.04.2026 Почему в корпоративном кафе меню меняется каждый день и что даёт 4-недельный цикл Одна из первых вещей, которые замечают гости в корпоративном кафе, — меню. И чаще всего именно здесь возникает вопрос: почему оно не повторяется изо дня в день, как в привычной столовой, а постоянно меняется? Для кого-то это неожиданность, для кого-то — приятный бонус. На самом деле ежедневная смена блюд и 4-недельный цикл меню — это осознанное решение, за которым стоит логика, опыт и понимание поведения гостей.
-
16.02.2026
Кафетера вошла в рейтинг работодателей НН.ru 2025
В начале 2025 года были опубликованы результаты ежегодного рейтинга работодателей НН.ru — одного из самых заметных и масштабных исследований рынка труда в России. По итогам рейтинга компания Кафетера вошла в число лучших работодателей страны и получила высокую оценку в ресторанной отрасли.
Для нас это важная новость, потому что рейтинг отражает не только формальные показатели, но и реальную работу компании на протяжении нескольких лет.
-
Интересное
06.02.2026
Как устроено корпоративное питание в крупных офисах
Корпоративное питание часто кажется чем-то простым и предсказуемым. Есть кухня, есть линия раздачи, есть сотрудники, которые приходят на обед. Со стороны это выглядит как налаженный механизм. Но внутри корпоративное кафе — это сложная система, где любое решение отражается на сотнях людей каждый день.
В отличие от ресторанов, корпоративное питание живёт не эмоцией одного визита, а ежедневным доверием. Важно, чтобы сегодня, завтра и через месяц гость получил понятный, вкусный и стабильный результат.